jueves, 22 de septiembre de 2016

TECNICA DE SQA

Técnica de SQA
     Que se
  Que más quiero saber
       Que aprendí
  •      Que en un currículum tiene que llevar nuestros datos personales.
  •       Tiene que llevar una foto formal.
  •       También niveles académicos y lugares donde se han cursado.
  •     Referencias personales.

  •        La mejor forma de presentar un curriculum.
  •         Cómo resumir si tengo mucha información y ser más específica.
  •        Cuántas páginas como mínimo debe llevar.
  •        Qué tipo de letra debo usar.

  •          Los tipos de curriculum que hay.
  •          La estructura que debe llevar.
  •         Los errores más comunes que se cometen a la hora de realizar uno.
  •      El objetivo principal que este tiene.


jueves, 1 de septiembre de 2016

curriculum vitae

Estructura de  un curriculum

Datos personales: Nombre y apellidos, fecha y lugar de nacimiento, dirección, teléfono de contacto y correo electrónico.
Formación académica: Titulación obtenida, años de inicio y finalización y el centro donde se estudió.
Prácticas profesionales: Se indica el nombre de la empresa, la localidad, las tareas realizadas y las fechas de inicio y finalización de las prácticas.
Experiencia profesional: Puesto ocupado, o nombre de la empresa, la localidad y las tareas desarrolladas, así como las fechas de inicio y finalización.
Formación complementaria: Incluye el nombre del curso, la entidad o centro organizador, la localidad donde se hizo, las fechas de inicio y finalización y el número de horas.
Idiomas: Se hace referencia al nivel (elemental o básico, medio, alto) en relación con la lectura, el habla y la escritura. Se incluyen también cursos específicos realizados, certificaciones obtenidas y estancias en el extranjero.
Informática: Se indica el nivel de conocimientos (usuario, experto...) y a continuación se enumeran los programas que se manejan. Si se hizo algún curso, se incluye siempre que sea reciente.
Otros datos de interés: En este apartado se incluyen datos como el carné de conducir, disponibilidad geográfica, posibilidad de incorporación inmediata, experiencias o actividades de menor interés, capacidades y habilidades, aficiones.


Objetivos
  • Obtener un puesto en la empresa, para contribuir con las experiencias en practicas y habilidad en el logro de las metas generales de la empresa y las responsabilidades a mi cargo, con la oportunidad de continuar desarrollándome.
  • Superarme en todos los aspectos de mi vida, brindando lo mejor de mí cada día, tanto en el aspecto laboral como en el aspecto personal.
  • Encontrar una empresa que me permita aplicar los conocimientos adquiridos en los años de estudio, así como mi capacidad de planificación,  y dirección del funcionamiento de una empresa en compañías y afines.
  • poner en practica todos mis conocimientos y que estos, me brinden la oportunidad de alcanzar todas mis metas trazadas, y que me ofrezca la oportunidad de crecer en el área laboral, personal e intelectual.
Errores comunes

1. Errores ortográficos
2. Ausencia de datos clave
3. Escribir un curriculum vitae demasiado corto o demasiado largo
4. Datos de contacto erróneos
5.Utilizar distintas versiones del curriculum vitae


MODELOS DE CURRICULUM

El currículum cronológico

Es aquel currículum que organiza la información cronológicamente, partiendo de los logros más antiguos y llegando hasta los más recientes.

El currículum funcional

El currículum funcional distribuye la información por temas. De esta forma, permite proporcionar un conocimiento rápido de tu formación y experiencia. 

El currículum combinado

A grandes rasgos, el currículum vitae combinado es una mezcla del cronológico y del temático. Es el más completo de los tres modelos.

¿ Que es un curriculum vitae?
El currículum vitae es la principal herramienta de presentación que te define profesionalmente. Es la expresión clara y concisa de tus datos personales, formación, experiencia profesional y valores añadidos adaptados al puesto que solicitas.

Para que sirve el curriculum vitae



Sirven para resumir y presentar la  trayectoria profesional:  objetivos,  experiencia y  formación profesional. Los Currículum Vitae sirven para buscar empleo y son necesarios para que puedas aplicar la mayoría de las técnicas de búsqueda de empleo. 

CURRICULUM VITAE

Estructura de  un curriculum

Datos personales: Nombre y apellidos, fecha y lugar de nacimiento, dirección, teléfono de contacto y correo electrónico.
Formación académica: Titulación obtenida, años de inicio y finalización y el centro donde se estudió.
Prácticas profesionales: Se indica el nombre de la empresa, la localidad, las tareas realizadas y las fechas de inicio y finalización de las prácticas.
Experiencia profesional: Puesto ocupado, o nombre de la empresa, la localidad y las tareas desarrolladas, así como las fechas de inicio y finalización.
Formación complementaria: Incluye el nombre del curso, la entidad o centro organizador, la localidad donde se hizo, las fechas de inicio y finalización y el número de horas.
Idiomas: Se hace referencia al nivel (elemental o básico, medio, alto) en relación con la lectura, el habla y la escritura. Se incluyen también cursos específicos realizados, certificaciones obtenidas y estancias en el extranjero.
Informática: Se indica el nivel de conocimientos (usuario, experto...) y a continuación se enumeran los programas que se manejan. Si se hizo algún curso, se incluye siempre que sea reciente.
Otros datos de interés: En este apartado se incluyen datos como el carné de conducir, disponibilidad geográfica, posibilidad de incorporación inmediata, experiencias o actividades de menor interés, capacidades y habilidades, aficiones.


Objetivos
  • Obtener un puesto en la empresa, para contribuir con las experiencias en practicas y habilidad en el logro de las metas generales de la empresa y las responsabilidades a mi cargo, con la oportunidad de continuar desarrollándome.
  • Superarme en todos los aspectos de mi vida, brindando lo mejor de mí cada día, tanto en el aspecto laboral como en el aspecto personal.
  • Encontrar una empresa que me permita aplicar los conocimientos adquiridos en los años de estudio, así como mi capacidad de planificación,  y dirección del funcionamiento de una empresa en compañías y afines.
  • poner en practica todos mis conocimientos y que estos, me brinden la oportunidad de alcanzar todas mis metas trazadas, y que me ofrezca la oportunidad de crecer en el área laboral, personal e intelectual.
Errores comunes

1. Errores ortográficos
2. Ausencia de datos clave
3. Escribir un curriculum vitae demasiado corto o demasiado largo
4. Datos de contacto erróneos
5.Utilizar distintas versiones del curriculum vitae


MODELOS DE CURRICULUM

El currículum cronológico

Es aquel currículum que organiza la información cronológicamente, partiendo de los logros más antiguos y llegando hasta los más recientes.

El currículum funcional

El currículum funcional distribuye la información por temas. De esta forma, permite proporcionar un conocimiento rápido de tu formación y experiencia. 

El currículum combinado

A grandes rasgos, el currículum vitae combinado es una mezcla del cronológico y del temático. Es el más completo de los tres modelos.

¿ Que es un curriculum vitae?
El currículum vitae es la principal herramienta de presentación que te define profesionalmente. Es la expresión clara y concisa de tus datos personales, formación, experiencia profesional y valores añadidos adaptados al puesto que solicitas.

Para que sirve el curriculum vitae


Sirven para resumir y presentar la  trayectoria profesional:  objetivos,  experiencia y  formación profesional. Los Currículum Vitae sirven para buscar empleo y son necesarios para que puedas aplicar la mayoría de las técnicas de búsqueda de empleo. 

CURRICULUM VITAE

Estructura de  un curriculum

Datos personales: Nombre y apellidos, fecha y lugar de nacimiento, dirección, teléfono de contacto y correo electrónico.
Formación académica: Titulación obtenida, años de inicio y finalización y el centro donde se estudió.
Prácticas profesionales: Se indica el nombre de la empresa, la localidad, las tareas realizadas y las fechas de inicio y finalización de las prácticas.
Experiencia profesional: Puesto ocupado, o nombre de la empresa, la localidad y las tareas desarrolladas, así como las fechas de inicio y finalización.
Formación complementaria: Incluye el nombre del curso, la entidad o centro organizador, la localidad donde se hizo, las fechas de inicio y finalización y el número de horas.
Idiomas: Se hace referencia al nivel (elemental o básico, medio, alto) en relación con la lectura, el habla y la escritura. Se incluyen también cursos específicos realizados, certificaciones obtenidas y estancias en el extranjero.
Informática: Se indica el nivel de conocimientos (usuario, experto...) y a continuación se enumeran los programas que se manejan. Si se hizo algún curso, se incluye siempre que sea reciente.
Otros datos de interés: En este apartado se incluyen datos como el carné de conducir, disponibilidad geográfica, posibilidad de incorporación inmediata, experiencias o actividades de menor interés, capacidades y habilidades, aficiones.


Objetivos
  • Obtener un puesto en la empresa, para contribuir con las experiencias en practicas y habilidad en el logro de las metas generales de la empresa y las responsabilidades a mi cargo, con la oportunidad de continuar desarrollándome.
  • Superarme en todos los aspectos de mi vida, brindando lo mejor de mí cada día, tanto en el aspecto laboral como en el aspecto personal.
  • Encontrar una empresa que me permita aplicar los conocimientos adquiridos en los años de estudio, así como mi capacidad de planificación,  y dirección del funcionamiento de una empresa en compañías y afines.
  • poner en practica todos mis conocimientos y que estos, me brinden la oportunidad de alcanzar todas mis metas trazadas, y que me ofrezca la oportunidad de crecer en el área laboral, personal e intelectual.
Errores comunes

1. Errores ortográficos
2. Ausencia de datos clave
3. Escribir un curriculum vitae demasiado corto o demasiado largo
4. Datos de contacto erróneos
5.Utilizar distintas versiones del curriculum vitae


MODELOS DE CURRICULUM

El currículum cronológico

Es aquel currículum que organiza la información cronológicamente, partiendo de los logros más antiguos y llegando hasta los más recientes.

El currículum funcional

El currículum funcional distribuye la información por temas. De esta forma, permite proporcionar un conocimiento rápido de tu formación y experiencia. 

El currículum combinado

A grandes rasgos, el currículum vitae combinado es una mezcla del cronológico y del temático. Es el más completo de los tres modelos.

¿ Que es un curriculum vitae?
El currículum vitae es la principal herramienta de presentación que te define profesionalmente. Es la expresión clara y concisa de tus datos personales, formación, experiencia profesional y valores añadidos adaptados al puesto que solicitas.

Para que sirve el curriculum vitae


Sirven para resumir y presentar la  trayectoria profesional:  objetivos,  experiencia y  formación profesional. Los Currículum Vitae sirven para buscar empleo y son necesarios para que puedas aplicar la mayoría de las técnicas de búsqueda de empleo.